Mitarbeiterkapitalbeteiligungen als Lösung des Fachkräftemangels?

Verehrte/r Leser/innen unseres monatlichen Editorials,

bis zu sieben Millionen Fachkräfte werden bis 2035 in Deutschland fehlen. Als Grund für den Fachkräftemangel gilt unter anderem der demografische Wandel. Die zahlenmäßig starken Jahrgänge der Babyboomer gehen langsam in Rente, so dass die Zahl der Ruheständler bis 2030 massiv ansteigt.
Das Editorial September 2024 informiert Sie über ein besonderes Instrument, welches die Ampel-Regierung – neben anderen Lösungsansätzen – als Lösung des Fachkräftemangels ansieht.
Wenn Sie an diesen Inhalten interessiert sind, lesen Sie das  Editorial September 2024.

Mit freundlichen Grüßen aus dem Merian Forum in Nürnberg

Gerhard Weichselbaum
vereidigter Buchprüfer, Steuerberater